Faites confiance à IBL Coaching & Compétences pour vous former au management d’équipe
Développez vos potentiels et épanouissez vous dans votre vie professionnelle
Via l’équicoaching, boostez votre confiance en soi et vos compétences de manager.
- Mieux se connaitre, comprendre l’autre grâce au médiateur cheval
- Développer sa confiance en soi et en l’équipe
- Exploiter ses potentiels ainsi que ceux de son équipe !
Développez votre leadership avec l’équicoaching
Développement du leadership
Grâce à l’approche « Management par le cheval », apprenez à mieux vous connaitre, découvrez vos collègues et collaborateurs avec un regard différent, développez votre leadership !
Diriger et inspirer en étant soi-même, développer le bien-être et le potentiel des membres de son équipe en restant focus sur sa performance globale peut être parfois difficile pour un manager. Aussi, à travers des exercices au contact du cheval, l’encadrant pourra prendre du recul sur ses pratiques managériales, mieux comprendre le fonctionnement de son équipe, l’optimiser, construire un projet et accompagner le changement.
Découvrez ci-dessous l’équicoaching en vidéos :
Développez vos compétences en réalisant une formation Leadership / management d’équipes
Une formation en leadership ou en management d’équipe peut aider les dirigeants et les employés à développer leurs compétences en matière de gestion des conflits, de communication, de prise de décision et d’attribution des tâches. En outre, elle permet aux dirigeants de mieux comprendre les besoins et les motivations de leurs employés et de créer un environnement propice à la croissance et à l’épanouissement de leur équipe.
Une formation management d’équipes permet également aux dirigeants de mieux comprendre les mécanismes de fonctionnement de leur équipe et de l’utiliser à leur avantage. Elle leur permet de mieux analyser les situations et de prendre des décisions plus efficaces. En outre, elle leur permet de développer leurs compétences en matière de coaching et de médiation afin de mieux gérer les conflits entre leurs collaborateurs.
Ce type de formation leadership permet aux dirigeants de comprendre les enjeux de la performance de leurs équipes et de les aider à atteindre leurs objectifs. Elle leur permet également de mieux gérer l’efficacité et la motivation de leurs collaborateurs et de leur donner les outils dont ils ont besoin pour réussir.
Vous souhaitez me rencontrer et m’exposer votre projet ?
IBL Coaching & Compétences, organisme de formation n° d’activité 52440915244, est membre de l'EMCC France - Conseil Européen du Coaching, du Mentorat et de la Supervision - et respecte son code de déontologie global.
La certification qualité a été délivré au titre des catégories d'actions suivantes : Actions de Formation - Bilan de compétences
Afin d’assurer que les moyens de la formation puissent être adaptés à vos besoins spécifiques, contactez Isabelle Bourdier via le formulaire de contact ou au 06 95 95 51 25.
